SSIAP 3

Formation présentielle

Formation certifiante

CPF #

Durée : 216 heures (31 jours)

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Formation créée le 27/11/2023. Dernière mise à jour le 06/01/2025.

Version du programme : 1

Programme de la formation

Objectifs de la formation

A l' issue de la formation , l'apprenant sera capable de réaliser les tâches suivantes :
1 - RECONNAITRE LA TYPOLOGIE ET LE TYPE DE STRUCTURE D' UN BÂTIMENT
Les différents matériaux de construction
Les éléments de constructions
La typologie et le vocabulaire architectural
4h
2 - SAVOIR SE SITUER SUR UN PLAN DE CONSTRUCTION D'AMÉNAGEMENT OU DE RÉAMENAGEMENT DE L' EXISTANT
Les differents plans
La notion de volume
Connaître et utiliser les échelles de représentation des plans
La représentation graphique d'un plan d'architecte
Concordance entre plan / coupe / façade
Savoir se déplacer dans un niveau et entre les niveaux
Nature des plans figurant dans un dossier
6h
3- TRAME D'ANALYSE D'UN PROJET DE CONSTRUCTION, D'AMENAGEMENT OU DE RÉAMENAGEMENT DE L'EXISTANT
Le C.L.I.C.D.V.R.E.M
La notice technique de sécurité :
Présentation générale du projet
Consistance des travaux
Incidence éventuelle sur le classement initial
La notice descriptive proprement dite comportant :
Nature des aménagements et matériaux utilisés
Renseignement concernant les dégagements
Renseignements relatifs aux installations de secours ( SSI, désenfumage, compartimentage, moyens de secours ou d'exinction )
Renseignement relatif aux nouveaux équipement ( chauffage, cuisine, locaux à risques, etc... )
La notice technique d'accessibilité
7h
4- EXPLIQUER LA HIÉRARCHIE DES NORMES
Contenu général des textes
Hiérarchie des textes
Présentation des liaisons entre les différents texte
4h
5- APPLIQUER LES OBLIGATIONS RÈGLEMENTAIRES AUX DIFFÉRENTS TYPES DE BÂTIMENTS
La disposition applicables aux ERP, aux IGH et au code du travail :
Implantation ( accessibilité des secours et isolement par rapport au tiers )
Construction ( distribution intérieure, stabilité au feu et isolement interne des locaux )
Dégagement ( principe , calcul, particularités )
Désenfumage ( objectifs, obligations, principes )
Installation techniques ( les interdictions, limitations , les organes de sécurité )
Les limitations calorifiques imposées à l'exploitant
Les contrôles réglementaires
24h
6- APPLIQUER LES OBLIGATIONS RÈGLEMENTAIRES EN MATIÈRE DE MOYENS DE SECOURS ET PLUS PARTICULIÈREMENT EN MATIÈRE DE SYSTÈME DE SÉCURITÉ INCENDIE
Moyen d'extinction incendie ( interne et externe, entretient et vérification )
Moyens d'alerte de secours ( 2h)
Disposition visant à faciliter l'intervention des secours ( 1h )
Connaître et savoir exploiter un système de sécurité incendie ( typologie, composition , fonctionnement, entretient et vérification ) l' utilisation en mode dégradé ( 6h )
7- APPLIQUER LES OBLIGATIONS RÈGLEMENTAIRES EN MATIÈRE D'ACCESSIBILITE AUX HANDICAPÉS DANS LES ETABLISSEMENTS RECEVANT DU PU BLIC AU SENS DE LA LOI 11 JANVIER 2005 ET SES DECRETS ET ARRÊTÉS D'APPLICATION
Les dispositions réglementaires :
Les commissions accessibilité
Les exigences dimensionnelles et qualitatives
Autorisation de travaux ( composition du dossier, réunion de chantier )
Visite, réception par commission d'accessibilité
2h
8- ETRE CAPABLE D'IDENTIFIER LES SITUATIONS DE RISQUES DE DECLENCHEMENT D'INCENDIES ET D'ACCIDENTS CORPORELS
Evaluation du maintien du niveau de sécurité ( protection. des personnes et des biens )
Le document unique : évaluation des risques professionnels pour la sécurité des travailleurs
Le document technique amiante ( DTA)
Le plan de prévention
Évaluation des risques de travaux par point chauds
Etude des documents et projets
Comprendre un rapport de vérification réglementaire après travaux ( RVRAT ) réaliser par une personne ou un organisme agrée
8h
9- GESTION DU PERSONNEL ET DES MOYENS DU SERVICE
Organisation du service :
Service intégré, externalisé, mixte
Notions de personnels prestataires , de personnels intermédiaire
Notions de délit de marchandage
Recrutement
Déterminer :
Le profil professionnel
Les qualités humains nécessaires
Le niveau des connaissances professionnelles indispensables requises
Missions:
Conformément à l'article MS 46 et au présent arrêté
Conformément à l'article GH 62
Equipements :
Le moyens de communication
Les rondiers ( horodateurs )
Les équipements individuels ( lampe torche , carnet, stylo , EPI )
Les matériels informatique
La tenue vestimentaire
Le matériel de sécours à victimes et d'assistance à personne
Etc ...
6h
10- CLASSEMENTS D' UN ÉTABLISSEMENT EN FONCTION DE LA RÈGLEMENTATION
Classement d'un ERP : les groupements d'établissements
Classement d'un IGH
Classement d'un bâtiment d'habitation
Classement d'une installation soumise ou code de l'environnement
3h
11- DISPOSITIONS CONSTRUCTIVES, TECHNIQUES, ET IDENTIFICATION DES INSTALLATIONS DE SÉCURITÉ
Fonctionnement du service de sécurité d' un site
Fonctionnement, In situ, des différents éléments techniques
Organisation d'un PC de sécurité
Fondamentaux des dispositions constructives
1h
12 - ÊTRE CAPABLE D'ASSURER LE SUIVI ET LE BON ACHÈVEMENT DES TRAVAUX
Organisation de réunion préliminaires
Rédaction d'un plan directeur ( contraintes- délais ... )
Participer aux réunions de chantier ( suivi des prestations- respect planning )
Procès-verbal de réception des travaux et livraison des locaux
Prévoir la réception par les commissions de sécurité compétente
4 h
13 - CONNAÎTRE ET METTRE A JOUR LES DOCUMENTS ADMINISTRATIFS
Les obligations en matière d'affichage
Elaboration des cahiers de consignes
Le permis de feu
Suivi de planification des contrôles réglementaires
Gestion et conservation de l'ensemble des documents propres à mission ( Registre de sécurité, plan de prévention, évaluation des risques , DTA ,ETC ... )
3h
14 - EFFECTUER UN COMPTE RENDU ORAL OU ECRIT ET RÉDIGER UN RAPPORT
But des rapports ( définition, importance et nécessité, différentes parties et plan )
Présentation des rapports ( le style et la forme )
Contenu et forme du compte rendu
1 h
15- REALISATION DES BUDGETS
Budget prévisionnel
Budget d'exécution
Plan du budget
Suivi des dépenses
2 h
16- SAVOIR PROCEDER À DES ACHATS COURANTS PROCEDER À LA PASSATION DE MARCHÉS
Forme et documents
Marché appel d'offre ouvert, restreint, négocié
Rédaction des cahiers de clauses techniques et administratives générales et particulières
Règlement particulier d'appel d'offre, acte d'engagement
Les tableaux d'analyses et de comparaison des offres
2 h
17- LES CONTRATS DE MAINTENANCE DES INSTALLATIONS DE SÉCURITÉ EXERCER LA FONCTION D'ENCADREMENT
Contextes des obligations réglementaires
Aspects juridiques :
Les contrats avec obligations de moyens
Les contrats avec obligations de résultat
Différents types de contrats
Le contrat type * prédictifs*
Le contrat de type * préventifs *
Le contrat de type * correctifs * ou * curatifs *
Normalisation
1h 30
18 - LE CODE DU TRAVAIL
Les différents contrats de travail
L'accident du travail
L' accident du trajet
Les maladies professionnelles
La déclaration d'accident du travail 60-3682
L 'attestation de salaire 60-3951
La feuille d'accident du travail 1138-01
L' analyse de l'accident : * élaborer un arbre des causes *
Le CHSCT
Les instructions représentatives du personnel :
Les délégués du personnel
Les délégués syndicaux
La procédure de licenciement
L' entretien préalable
Le préavis
Les négociations
Le conseil des prud' hommes :
Sa composition
Ses missions
Les conventions collectives de branche
1h
19- L' AUTORITE DYNAMIQUE
Assumer les différentes fonctions de l'autorité :
Organiser et promouvoir l' évolution du service et des personnels ( formation continue, évolution de carrière, acquisition de compétence nouvelles ... )
Acquérir de la prestance
Connaître sa hiérarchie et ses collaborateurs
Suscriter la confiance
Donner des directives et des ordres
Adapter son style d'autorité aux situations
conduire un entretien hiérarchique
Organiser une réunion
Communication de crise
4h
20- REACTION ET RÉSISTANCE AU FEU
La résistance au feu des éléments de construction
La réaction au feu des matériaux d'aménagement
Les critères de classement de ces comportements
4h
21- ECLOSION ET DÉVELOPPEMENT DU FEU
Théorie du feu ( triangle, classe de feux , les causes )
Définition du pouvoir, potentiel et charges calorifiques
La fumée et ses dangers
Propagation du feu : conduction, convention, rayonnement, projection
Conduite à tenir face à un local enfumé sans mise en danger pour l 'intervenant
4 h

Profil des bénéficiaires

TOUT PUBLIC

Pour suivre cette formation , vous devez remplir l' une des conditions suivantes :
Disposer d'un diplôme de niveau 4 minimum, qui peut- être obtenu par la validation des acquis de l'expérience
Être titulaire du diplôme de SSIAP 2 ou dé ERP 2 délivré avant le 31 Décembre 2005 et justifier de trois ans d'expérience de la fonction cette expérience professionnelle doit être attestée soit par l'employeur , soit présentation du contrat de travail
Être titulaire de l'une des attestions de formation au secourisme suivantes :
AFPS ou PSC 1, de moins de deux ans
Sauveur secouriste du travail ( SST ) ou PSE 1 , en cours de validité

Équipe pédagogique

Directeur pédagogique: Rody TAFIAL Coordinatrice pédagogique : Vanessa FINSAC Assistante pédagogique : BOUCHRA BERCHMANE Liste des formateurs: SECURITE ROUTIERE : BOUKHOBZA SALIM VTC: MOURAD DERDOUR TAXI : Mohamed MEFTAH VTC: Vanessa FINSAC Capacité transport marchandises : HERVÉ CANO

Qualité et satisfaction

100%

Modalités de certification

Epreuve écrite 1 : QCM de 40 questions portant sur l' ensemble du programme ( Possibilité de réponses à choix multiples) . QCM de 40 questions portant sur l'ensemble du programme ( Possibilité de réponses à choix multiples ) Epreuve écrite 2 : Elaboration d'une notice technique de sécurité lors d' un aménagement ou réaménagement de locaux portant sur un groupement d ' établissement non isolés de 1 ère ou 2 ème catégorie . Epreuve notée sur 20. Une note inférieure à 8 ne permet pas la délivrance du diplôme. Epreuve orale : Après un temps de préparation de t15 minutes, les 2 chefs de service sécurité , sous couvert du président ,interrogent le candidat , à partir de thèmes portant sur la pratique quotidienne également . Epreuve évaluée apte / inapte .

Le candidat sera certifié s'il obtient au moins la note de 12 sur 20 à l' épreuve écrite et s'il est évalué apte à l ' issue de l' épreuve pratique. Le candidat passe toutes les épreuves quel que soit le résultat obtenu à une épreuve . NB : Le candidat conserve pendant un an après la date de l'examen initial le bénéfice de l'aptitude à l' épreuve de l'aptitude à l' épreuve orale. Le candidat. peut pendant cette période repasser la ou les épreuves sans suivre de nouveau la formation . Dans ce cas, le candidat doit obtenir une note supérieure ou égale à 10, et la moyenne des notes obtenues doit être ou égale à 12.

5 ans

Capacité d'accueil

Entre 4 et 15 apprenants

Délai d'accès

2 semaines